求人メディアの種類

求人メディアについて解説。転職サイト人材紹介求人誌ハローワークなど。


 就職・転職するにあたって、縁故や特定の企業への直接応募を除いて、一般的には求人メディアを利用します。一口に求人メディアと言ってもハローワークから始まり、フリーペーパーの転職誌、転職サイト、人材紹介などインターネットの発展により多様化しています。

 ハローワークも検索システムが改善され、自宅にいながら求人情報を閲覧可能になりました。インターネット検索ページでは、会社名が伏せられてるものもありますが、番号を控えてハローワークで検索すれば情報を得られます。

 以前より利便性は良くなりつつありますが、この不況でハローワークは更に混雑しており、就職相談どころか検索するにも待たされることもしばしばです。業界・業種にもよりますが、求人数は多くても質が低いものが目立ちます。

 一方転職サイトは、自宅に居ながら求人の閲覧、応募が可能です。また人材紹介会社も初回の面談などはありますが、専属の転職コンサルタントが企業と貴方の仲介役として提案から応募、細かい条件交渉などもサポートしてくれます。いずれもハローワーク比べて時間効率、質ともに良いのが実情ではないでしょうか。

 転職サイトや人材紹介サイトも、正社員・派遣社員などの雇用体系、扱う業界業種も異なりますので、規模が大きければ良いわけではありません。




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